Nous embauchons les meilleurs talents comme vous
La Commission de services régionaux est toujours à la recherche des meilleurs talents. Nous sommes intéressés de rencontrer des individus dynamiques et minutieux qui s’aligne avec nos valeurs et notre mission. Nous vous invitons à postuler!
Application générale
Nous sommes toujours à la recherche de personnes talentueuses, motivées et passionnées qui souhaitent évoluer avec nous. Si vous ne trouvez pas de poste correspondant à vos compétences ou à vos centres d'intérêt, n'hésitez pas à nous contacter ! Soumettez une candidature spontanée pour être pris en compte pour de futures opportunités.
GESTIONNAIRE DE PROJET PARTENARIAT LOCAL POUR L’IMMIGRATION (PLI)
Le ou la gestionnaire de projet du Partenariat local pour l’immigration (PLI) assure le leadership stratégique et opérationnel du partenariat régional. Cette personne est responsable de piloter la planification, la coordination et la mise en œuvre d’initiatives visant à favoriser l’établissement, l’intégration et la rétention des nouveaux arrivants au sein de la communauté. Le rôle consiste à mobiliser et à réunir des intervenants issus des gouvernements, des municipalités, des organismes communautaires, des employeurs, des établissements d’enseignement, des fournisseurs de services et des communautés de nouveaux arrivants afin d’élaborer et de faire progresser des stratégies concertées qui améliorent les résultats en matière d’établissement et favorisent des communautés accueillantes et inclusives.
DescriptionCOORDONNATEUR/COORDONNATRICE PARTENARIAT LOCAL POUR L’IMMIGRATION (PLI)
Le coordonnateur ou la coordonnatrice du Partenariat local pour l’immigration (PLI) appuie le ou la gestionnaire de projet dans la coordination, la mise en œuvre et le suivi des initiatives visant à favoriser l’établissement, l’intégration et la rétention réussis des nouveaux arrivants au sein de la communauté. Le poste assure un soutien opérationnel et administratif aux activités du partenariat, aux groupes de travail, aux initiatives de mobilisation communautaire et aux projets visant à renforcer la capacité de la région à accueillir et à intégrer les nouveaux arrivants. Le coordonnateur ou la coordonnatrice veille à ce que les activités soient bien organisées, que l’information soit communiquée efficacement et que les livrables des projets soient réalisés conformément aux objectifs établis, aux échéanciers et aux exigences de financement.
DescriptionAgent(e) de sécurité licencié(e)
L’agent(e) de sécurité licencié(e) contribue au maintien d’un environnement sécuritaire pour les clients, les visiteurs et le personnel sur les sites de l’installation de gestion de déchets solides/ECO360. Il veille à la protection des équipements et des biens, contrôle les accès, effectue des patrouilles et signale toute préoccupation liée à la sécurité et à la sûreté. Le poste comprend également l’intervention lors d’incidents et de situations d’urgence conformément aux procédures établies, ainsi que la contribution au respect des exigences en matière de sécurité et d’exploitation du site.
Description
